昨今、システムの脆弱性を狙った情報漏えいがとどまるところを知りません。人間(AIも)が考えるシステムですので、セキュリティ上の弱点(リスク)は、どこかに必ず存在します。ですので、当社も含めて、少しでもリスクを下げる方法を考えるしか、出来る対策はありません。一つは、むやみに(個人情報を必要とする)会員にならないことです。10%の割引券がもらえるから会員になっても、その企業のセキュリティ管理の状況などわかるはずはあ…
マネジメントオブザベーション(MO)
品質管理・品質保証・原子力安全管理の違いとマネジメントオブザベーション(MO)
品質管理・品質保証と原子力安全管理の違いについて質問がありましたので、ここで、概要を簡単に整理しておきます。また、原子力安全管理は、作業安全管理にも通じるところがありますので、最後に、この点についても触れておきます。 まず、品質管理は、要求品質を満足するように管理(標準化)する仕組みで、合否(成否を)判断し、(PDCAも含めて)合格した製品(商品、請負工事・・)をお客様に販売していくために(PDCAも含めて)必…
第59回原産年次大会で、マネジメントオブザベーションガイド(保存版)を無料でお渡し致します!
第59回原産年次大会で、マネジメントオブザベーションガイド(保存版)を無料でお渡し致します! 私も2日間、参加いたします。 MOやマネジメント改善に関するご質問等がございましたら、お気軽にお声がけください。 皆さまとお会い出来ますこと、楽しみにお待ち申し上げます!
(お礼)本年も大変お世話になりました。
各位 本年も大変お世話になりました。 心よりお礼申し上げます。 12月26日の能力向上教育を持ちまして、本年の業務を終了いたしました。 本当に多くのご配慮を賜り、誠にありがとうございました。 重ねてお礼申し上げます。 現場の生産性向上は、マネジメントのPDCAで決まります! マネジメントにPDCAが廻っていれば、生産性が向上するのは必然です。 今年1年、皆様と一緒に行わせて頂いたマネジメントの改善活動は、 本当…
マネジメントオブザベーション(MO)とリーダシップ
マネジメントとリーダシップは別物なのでしょうか? 私は、そうは思いませんが、世の中では、「別物」としている会社や考えもあるようです。。 マネジメントとは何か?、今はスマホで検索すれば、すぐにAIが答えてくれます。 AIの答えが正しいかは十分に考える必要がありますが、今のところ、そんなに大きくずれていないようです。 「マネジメント」を検索すると、AIは、目的、目標を明確にして(目的と目標は明らかに意味が異なります…
MO(マネジメントオブザベーション)と「STOP LOOK & LISTEN」の実装について
STOP LOOK & LISTEN(STOP&LOOK)の米国における定義は、「常に不確実性を見つけようとする個人・組織の態度、心理的状態」とされています。 言い換えると、「常に残留リスクを見つけようとする個人・組織の態度、心理的状態」と言えます。 世界・経済情勢においても、ますます不確実性が高まっていく昨今、「不確実性」というワードが、テレビ、新聞等で報じられることも多くなっていますが、こと、原子力…
産業廃棄物処理業について
今年のお正月、少し時間ができたことから、産業廃棄物処理業(新規)研修(WEB)に参加しました。25時間以上の研修でしたが、意外に?楽しく学ぶことができました。 産廃の収集・運搬等については、中小企業診断士の経営診断が義務付けられる場合があり、これまで何回か企業様を支援させて頂いてきましたが、研修に参加して実際に収集運搬等の知識を学ぶことができ、産廃処理業について、私自身、より深く理解することができるようになりま…
移動式疑似体験装置(危険体感装置)の公開特許公報が発行されました。
お客様の会議室等に装置をお持ちして、墜落体験(落下体験)ができる移動式疑似体験装置(危険体感装置)の公開特許公報が発行されました。この装置は、胴ベルト型またはフルハーネス型の墜落制止用器具を着用して、墜落(落下)体験ができます。なお、胴ベルト型の墜落制止用器具における危険体感の際は、(内臓等に損傷の恐れがあることから)動画のようなダイブは行いません。(危険体感研修は10万円/日~。税別、交通費別、VRなし) 公…
業績を上方修正する上場企業が相次いでいるとの報道について
NHKニュースで、「上場企業のことし4月から6月の決算、約半数が増益となり、堅調なアメリカ経済や円安の進行を背景に今年度の業績見通しを上方修正する企業も相次いでいます」とのこと、(体感的に)違和感を感じましたので、独り言です。 我が国の企業の99.7%は中小企業です。。 従業員比でも、約7割が中小企業の従業員です。。 円安で、輸出型企業は儲かると思いますが、その一方、輸入型企業は多数あります。。 米国は相当のイ…
「仕事に熱意」日本5%(日経新聞6月15日朝刊)でした。
6月15日の日経朝刊に、米ギャラップ社が調査した2022年エンゲージメント調査結果が掲載されました。 「日本は5%」「米国は34%」「世界平均は21年度比2ポイント上昇し23%」で、日本は、調査した145カ国の中でイタリアと並び最も低かったとのことです。 MO研修でいつもお話しさせて頂いているように、日本は2017年が6%でしたので、コロナ禍を経て、さらに1ポイント低下しています。 ギャラップ社のCEO(フリフ…
